Alonso Arias

Una caminada sin horizonte marcan el comienzo una caminada determina el futuro súper incierto una caminada aumenta más polvo en el cuero una caminada fortalece un viento que ignora mi encuentro. La pérdida más horrible es la caída del ser la pérdida más consciente es el acto del no hacer la pérdida más imprevista es la muerte antes del nacer la pérdida más placentera es el dolor que surge de un servidor. El servidor viene al auxilio para traer  a ese ser no hay servidor que no venga con altruismo ese servidor divino cuyo necesario es su consumo me trajo a mí, el servidor, ese ser que jamás vi nacer. Vuelvo al concepto del nacer, hay mucho por rehacer cada palabra, cada gesto, cada llanto denota una caída de hoja con los años ese florecimiento llegará con gloria y sin pena una caminada fortalece ese amor y fervor que nos empeña. Los hombros nunca pesan cuando se trata de levantarte los medios soportan todo para poder escucharte el mando rojo destella luz de una paz reciente con eso nues

Se ha hablado mucho de liderazgo , teorizado conceptos, algunos válidos otros confusos. Quizás por eso se debe la confusión entre el ser líder con ejercer una jefatura. Sin embargo, también suele existir un grupo de personas que no se atreve  experimentar en sus hábitos el liderazgo.  Antes de enfocarte en aprender cómo o por dónde puedes empezar a cultivar el liderazgo, debes introducir en el consciente las razones sobre aquellas actitudes que te alejan del liderazgo. ¿QUÉ NOS ALEJA DEL LIDERAZGO? a. Yo no he nacido para esto: No te autosubestimes, no hay nada más moldeable en esta vida que la personalidad humana. Si piensas que no has nacido para el liderazgo, pues tu cerebro va a codificar esa información. Cambiar el "chip" no es fácil, pero al lograrlo podrás saber las grandes recompensas que tú y los seres queridos recibirán.  b. Desconfianza en uno mismo, sentimiento de incapacidad: Los fracasos o frustraciones son parte del crecimiento. No te frustres cu